그래서 정말 일하는 사람은 번아웃 되고, 떠난다

실무자, 문제 해결자, 조직 개혁 시도자들은 늘 리스크를 짊어지고,

비판은 많이 받고, 인정은 적게 받음

그래서 떠나거나, 무기력에 빠지거나, 결국 말하는 사람처럼 변해버림